Basé au Canada, Groupe SECOR est une firme conseil internationale spécialisée en gestion stratégique des affaires

faits saillants

Focus stratégique du Québec 2010 Le Québec de demain : riche de ses savoirs et de ses énergies MM. Marcel Côté, associé fondateur de SECOR, et Michel Leblanc, président et chef de la direction de la Chambre de commerce du Montréal métropolitain, ont dévoilé le 10 février les grands enjeux qui seront traités lors du premier Focus stratégique du Québec 2010. Cette initiative privée de SECOR, en partenariat avec la Chambre de commerce du Montréal métropolitain, sera un lieu de réflexion de haut niveau sur les défis que le Québec aura à relever dans les prochaines années.   Pour en savoir plus »  SECOR et RPO consolident leur leadership Ensemble, SECOR et RPO consolident leur leadership au Canada permettant ainsi une forte croissance internationale. Avec RPO, SECOR a approximativement 170 employés répartis au Canada, aux États-Unis, en France et au Vietnam. SECOR et RPO accompagnent les équipes dirigeantes dans leur réflexion stratégique et la mise en œuvre qui en découle. Les deux firmes se spécialisent en marketing et finance corporative, elles ont également développé une pratique dans le domaine du développement durable. Bien qu’ayant une expertise dans divers domaines, SECOR et RPO ont des connaissances accrues dans les secteurs des institutions financières, communications et médias, ressources naturelles et énergie, transport, secteurs publics et institutions de santé.   Pour en savoir plus »  Mobilisation organisationnelle Lorsqu'une entreprise établit que la mobilisation ou les obstacles culturels limitent son rendement, SECOR peut aider à mener une analyse à l'aide de multiples outils. Ces outils comprennent :   • Indice de mobilisation organisationnelle - évaluer à quel niveau les employés poursuivent activement et positivement les objectifs de votre entreprise  • Évaluation culturelle - évaluer la culture d'une entreprise et son harmonisation avec la stratégie à l'aide d'outils en ligne et d'entrevues en personne Pour en savoir plus sur la Mobilisation organisationnelle »